集对分析在职业甲牛骼督质量综合评价中的应用价值

更新时间:2015-11-20

【摘要】目的探讨集对分析在职业卫生监督质量综合评价中的应用及其价值。方法应用集对分析综合评价2005-2012年某地评价职业卫生监督质量资料。结果反映2005-2012年职业卫生监督质量的联系数分别为0+0.11451+0.7784j、O+Oi+0.8756j、0+0.62711+0.2840j、0+0.63731 +0.2871j、0.5669 +0.20941+0.1780j、0.5780 +0.21071 +0.1780j、0.7845 +0.18901+Oj禾口0.9966+Oi+Oj，另j;-l，i分别按中间值和比例取值计算有效值的排序结果均为2012年>2011年>2010年>2009年>2007年>2008年>2005年>2006年，与功效系数法、秩和比法和灰关联分析法的排序基本一致。结论集对分析与功效系数法、秩和比法和灰关联分析法用于职业卫生监督质量综合评价各有优缺点，前者可利用三元联系数进行不确定度分析，后三者可进行统计推断．均有推广应用的价值。实际应用时，应根据研究目的和资料的不同，选用合适的统计方法进行分析。

【关键词】 集对分析 职业卫生 卫生监督 综合评价 应用价值

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